PPM Manajemen Bicara Isu Keberlanjutan Organisasi di OD.ID Community Summit 2025

PPM Manajemen Bicara Isu Keberlanjutan Organisasi di OD.ID Community Summit 2025

Jakarta, 9 Agustus 2025 – PPM Manajemen kembali menunjukkan perannya sebagai katalis pengembangan organisasi di Indonesia melalui partisipasinya sebagai tuan rumah dan mitra strategis dalam acara tahunan The OD.ID Community Summit 2025 yang mengusung tema “Navigating Sustainability in a Turbulent World.” Diselenggarakan di Ruang AM Kadarman, Gedung B, PPM Manajemen, Jakarta, acara ini menjadi titik temu penting bagi para pemimpin organisasi, akademisi, dan praktisi dari berbagai sektor industri.

Sebagai institusi pendidikan manajemen yang telah berdiri selama lebih dari lima dekade, keterlibatan PPM Manajemen dalam forum ini bukan sekadar simbolik. Lebih dari itu, PPM Manajemen menempatkan momen ini sebagai bagian dari kontribusi aktifnya dalam mendorong penguatan kapasitas organisasi di tengah perubahan zaman yang cepat dan penuh ketidakpastian.

Dalam sambutan resminya mewakili PPM Manajemen, Kepala Divisi Pengembangan Usaha dan Kegiatan PPM Manajemen, Bapak Alain Widjanarko menekankan pentingnya membangun keberlanjutan organisasi yang tidak hanya berbasis strategi bisnis semata, tetapi juga mengakar pada kekuatan manusia, nilai, dan pembelajaran berkelanjutan.

“Di tengah perubahan teknologi, krisis ekonomi, dan transformasi sosial yang cepat, organisasi dituntut untuk memiliki kemampuan adaptif yang tinggi. PPM Manajemen percaya bahwa keberlanjutan organisasi tidak cukup dibangun hanya dari strategi, tetapi dari kekuatan manusia dan nilai yang dijaga,” ujar Alain dalam pidatonya.

Beliau juga menyampaikan bahwa inisiatif seperti OD.ID Summit perlu terus didukung sebagai ruang pembelajaran bersama lintas sektor, di mana praktik terbaik, pengetahuan akademik, dan pengalaman lapangan dapat saling menguatkan.

Wujud nyata peran PPM Manajemen dalam mendorong pembahasan keberlanjutan organisasi tercermin dalam sesi diskusi panel yang menjadi bagian utama dari summit ini. Dalam panel tersebut, Bapak Wendra-Dosen PPM School of Management, didapuk sebagai salah satu pembicara utama dan mengangkat isu penting mengenai keterkaitan antara dunia akademik dan dunia industri.

Wendra menyoroti urgensi kurikulum manajemen yang mampu merespons perubahan industri serta kebutuhan organisasi terhadap talenta yang adaptif, kolaboratif, dan visioner. Pesannya menegaskan komitmen PPM dalam merancang program pendidikan yang tidak hanya relevan secara teoritis, tetapi juga berdampak nyata di lapangan.

Dalam sesi tersendiri di Refreshment Time, PPM Manajemen memperkenalkan berbagai layanan unggulannya yang dirancang untuk menjawab tantangan organisasi modern. Sesi ini disampaikan langsung oleh Bapak Aries Heru Prasetyo-Kepala Divisi Pemasaran Korporat, yang tampil dengan pendekatan hangat dan visioner dalam menyampaikan pesan transformasi organisasi.

Dalam paparannya, Aries tidak hanya menjelaskan produk dan layanan, tetapi juga menggambarkan tantangan nyata yang dihadapi organisasi hari ini; disrupsi teknologi, perubahan ekspektasi tenaga kerja, serta tuntutan keberlanjutan bisnis. Beliau menekankan bahwa transformasi yang berhasil tidak cukup dengan strategi, tetapi harus dibarengi perubahan cara berpikir, budaya organisasi, dan pengembangan manusia sebagai penggeraknya.

Sebagai bentuk solusi nyata, Aries juga memperkenalkan sejumlah program unggulan dari PPM Manajemen yang telah dirancang untuk menjawab kebutuhan organisasi lintas sektor dan skala, antara lain:

  • Program Pelatihan & Sertifikasi Profesional, yang mendalam dan kontekstual, meliputi topik-topik strategis seperti kepemimpinan transformasional, perumusan strategi bisnis, manajemen SDM berbasis data, dan digitalisasi organisasi.
  • Layanan Konsultansi Organisasi, mulai dari penyusunan arah strategis dan transformasi budaya kerja, hingga desain ulang struktur organisasi berbasis insight dan kebutuhan masa depan.
  • Layanan Asesmen Talenta dan Kompetensi, yang membantu organisasi dalam memetakan potensi individu, mengidentifikasi future leaders, serta menyelaraskan budaya kerja dengan nilai dan arah perusahaan.
  • Program Magister Manajemen (MM PPM), yang dirancang khusus dengan pendekatan experiential learning dan studi kasus Indonesia, menyatukan ketajaman akademik dan relevansi praktis di dunia nyata.

Di akhir sesi, Aries menyampaikan bahwa PPM Manajemen tidak hanya menjadi lembaga pendidikan, melainkan mitra strategis bagi organisasi yang ingin bertumbuh, bertransformasi, dan bertahan dalam lanskap bisnis yang terus berubah. Dengan pendekatan yang holistik, berbasis data, dan menjunjung tinggi nilai kemanusiaan, PPM siap menjadi bagian dari perjalanan keberlanjutan organisasi Indonesia.

Kehadiran PPM Manajemen dalam OD.ID Summit 2025 tidak hanya menunjukkan dukungan terhadap komunitas pengembangan organisasi, tetapi juga mempertegas peran institusi pendidikan sebagai penggerak perubahan dan pusat kolaborasi lintas sektor.

Dengan mengedepankan nilai, ilmu, dan relevansi praktis, PPM Manajemen terus berupaya menjadi ruang tumbuh bagi organisasi dan pemimpin masa depan Indonesia.

Baca Juga

Komunikasi Korporat

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *